开先集团|强化新版制度学习，助推管理质量全面提升！

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为进一步提升集团管理水平，落实“规范、提高、创新、发展”八字方针，实现规范化、制度化、程序化管理目标，3月26日下午，集团组织全体员工开展2020年度新版管理制度、工作程序培训学习活动，旨在以学促行，切实提升制度执行力，推进集团管理水平再上新台阶。

年初，集团按照质量管理体系标准对管理制度进行修订，新建立销售、财务、审计、招投标、法务、清欠管理体系，内容更加全面，程序更加规范，体系更加完善。

本次学习由监管中心主任张德志讲解，进一步规范工作标准、明确工作责任、约束工作行为，不断提高工作效率，推动集团各项工作顺利开展。

希望全体员工以此为契机，认真遵守集团各项规章制度，加强贯彻落实，确保各项工作保持规范化、制度化运作。没有规矩，不成方圆。集团将以制度为基石，加强管理规范，同时集团将加强监管考核，检查制度执行落实情况，夯实制度学习成果，进一步强化集团三化管理，促进集团管理效能再提升。